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2019/04/14  平成31年度第1回「働くパパママ育休取得応援奨励金説明会」
東京しごと財団では、「働くパパママ育休取得応援奨励金」の説明会を下記のとおり開催します。
日程:平成31年4月19日(金)
時間:15時00分〜16時30分(受付開始:14時45分)
場所:東京しごと財団 雇用環境整備課 5階セミナールーム
(東京都千代田区西神田3−2−1 住友不動産千代田ファーストビル南館5階)
定員:50名
次第:(1)はじめに
   (2)パパコース、ママコース共通事項の説明
   (3)パパコースについて
   (4)ママコースについて
   (5)質疑応答

2019/03/20  フォーラム『シニア社員の「働き方」を考える』
みずほ情報総研は、3月27日(水)14時00分〜17時00分、フォーラム『シニア社員の「働き方」を考える−高齢者が意欲的に働き続けることのできる社会を目指して−』をベルサール神保町 Room1・Room2(東京都千代田区西神田3-2-1住友不動産千代田ファーストビル南館3F)で開催します。

2019/03/17 人材確保支援ツール活用セミナー
中小企業庁は、3月27日(水)10:00〜12:00、「人材確保支援ツール活用セミナー」を大手センタービル2階RoomDで開催します。

2019/03/11  講演会「OECDから見た日本の家族政策−働き方・少子化対策・男女平等の観点から−」
国立社会保障・人口問題研究所と厚生労働省は共催で、3月19日(火)10:30〜11:30、特別講演会「OECDから見た日本の家族政策−働き方・少子化対策・男女平等の観点から−」を厚生労働省18階 専用22会議室(中央合同庁舎5号館)で開催します。

2019/03/06  セミナー「雇用形態にかかわらない公正な待遇確保のポイント」
東京都社会保険労務士会は、3月14日、4月9日、5月8日(各日14:00〜17:00)の3日間、働き方改革支援セミナー「雇用形態にかかわらない公正な待遇確保のポイント」を東京都社会保険労務士会研修室ABCで開催します。

2019/03/04 新たな価値を創造する経営人材育成シンポジウム
経済産業省は、3月8日(金)10:00〜12:00、「新たな価値を創造する経営人材育成シンポジウム?サービス産業の生産性向上を目指して?」をビジョンセンター永田町ビジョンホール(千代田区永田町1-11-28合人社永田町ビル6F)で開催します。

2019/02/28  第102回労働政策フォーラム「デジタルエコノミーの進展と働き方の変化」
労働政策研究・研修機構では、2019年3月25日(月曜) 13時30分〜16時30分(開場12時45分)、浜離宮朝日ホール 小ホール(東京都中央区築地5-3-2 朝日新聞東京本社 新館2階)において、第102回労働政策フォーラム「デジタルエコノミーの進展と働き方の変化」を開催します。

2019/02/28  東京労働大学講座総合講座(2019年度・第68回)
労働政策研究・研修機構では、次の日程・会場で、「東京労働大学講座総合講座(2019年度・第68回)」を開講します。
<開講期間>
2019年4月3日(水曜)から 7月18日(木曜)までの33日間(31講義日、 2試験日)。
※土・日曜日、祝日には、講義を行いません。
・人事管理・労働経済部門2019年4月3日(水曜) 〜 5月31日(金曜)
・労働法部門2019年6月4日(火曜)〜 7月18日(木曜)
<講義時間>
午後6時30分〜午後8時30分まで(120分)
<会場>
東京大学 法学部31番教室(法文2号館2階)

2019/02/22  「女性の健康週間」(3/1〜3/8)の3月3日に“女性の健康”を考えるイベントを開催
毎年3月1日〜8日は「女性の健康週間」です。国及び地方公共団体、関係団体等社会全体が一体となって、各種の啓発事業及び行事等を展開することで、女性が生涯を通じて健康で明るく、充実した日々を自立して過ごすことを総合的に支援することとしています。
厚生労働省では、来る3月3日(日)、女性の活躍の基盤としての「女性の健康」について、様々な立場の方からの講演・議論を聴くことで、女性を取り巻く健康課題に対する社会的関心の喚起を図ることとしており、下記のとおりイベントを開催します。
<イベント概要>  
■名 称:「健やか女性活躍フォーラム ? Begin toward -」
■主 催:厚生労働省 ※ 経済産業省・スポーツ庁協力
■日 時:平成31年3月3日(日) 14:00〜16:00(開場 13:30)
■会  場:東京大学 鉄門記念講堂
   (文京区本郷7−3−1 大学医学部教育研究棟14階)
■当日プログラム
<第一部:基調講演(14:05〜14:50)>
・有識者による講演
 テーマ:「人生100年時代の女性の健康戦略」
 荒田 尚子氏(国立成育医療研究センター周産期・母性診療センター母性内科診療部長)
・団体等の取組発表
 熊谷雅美氏(公益社団法人日本看護協会常任理事)
 橋恵子氏(一般社団法人保険者機能を推進する会/女性の健康研究会 リーダー)
 自治体担当者(出演者調整中)
<第二部:パネルディスカッション(15:00〜16:00)>
 テーマ:『〜これからの女性の健康支援〜』
  ファシリテーター:河田京子氏(K・アナウンススペース合同会社代表)
  登壇者:齋田良知氏(順天堂大学医学部整形外科学講座講師)
      須山有輝子氏(ワコール健康保険組合健康開発チーム課長)
      高橋ゆき氏(株式会社ベアーズ取締役副社長)
       対馬ルリ子氏(NPO法人 女性医療ネットワーク理事長)

2019/02/17  サービス産業において価値創造ができる経営人材の育成に関するシンポジウム
経済産業省が開発・実証を支援してきた、大学等と産業界が連携したサービス産業の経営人材育成プログラムに関するシンポジウムが開催されます。産業界を代表して、ロイヤルホールディングス(株) 代表取締役(兼)CEO 菊地 唯夫氏が登壇し、サービス産業の課題や本プログラムで育成される人材への期待を講演します。また、実際に取組を進める大学等や有識者を交えて、これからのサービス産業の経営人材育成の展開についてパネルディスカッションを実施します。
<シンポジウムの概要>
基調講演の他、事例発表及びパネルディスカッションを次の通り実施します。
・日時:平成31年3月8日(金曜日)10時00分〜12時00分
・場所:ビジョンセンター永田町 ビジョンホール(東京都千代田区永田町1-11-28合人社永田町ビル6F)
・内容: ?基調講演 「サービス産業が抱える課題とその解決を担う人材育成等について」
ロイヤルホールディングス株式会社 代表取締役会長(兼)CEO 菊地 唯夫 氏
・事例発表 信州大学、慶應義塾大学、京都大学
・パネルディスカッション「サービス産業における今後の人材育成」
ロイヤルホールディングス株式会社 代表取締役(兼)CEO 菊地 唯夫 氏
京都大学経営管理大学院 院長・教授 原 良憲 氏
株式会社リクルート リクルートワークス研究所 主任研究員 城倉 亮 氏
経済産業省 商務・サービスグループサービス政策課長 浅野 大介 氏

2019/02/14 小売業・飲食店の事業主を対象とした労働災害防止対策に関するセミナー
厚生労働省では、ランゲート株式会社に業務委託して、小売業・飲食店の経営トップの方を対象とした労働災害防止対策に関するセミナーを開催します。セミナーでは、実際の企業の先進的な取組事例を紹介しつつ、トップ主導による労働災害防止対策の進め方について説明します。
<開催日時・場所(開催時間はすべて14:00〜16:30)>
     開催日           会場       定員
東京 平成31年2月19日(火):全日通労働組合:70名
    平成31年2月27日(水):全日通労働組合:70名
     平成31年2月28日(木):全日通労働組合:70名
愛知 平成31年2月21日(木):フジコミュニティセンター:70名
     平成31年2月22日(金):プライムセントラルタワー名古屋駅前店:70名
大阪 平成31年3月4日(月):新大阪丸ビル新館:70名
     平成31年3月5日(火):新大阪丸ビル新館:70名

2019/02/11  経営者向け働き方改革セミナー〜『働く、が変わる』テレワーク〜
総務省では、ICTを利用し、時間や場所を有効に活用できる柔軟な働き方であるテレワークの普及促進を目的とし、導入支援のためのセミナー開催等の施策を推進しています。
この度、企業等の経営者向けセミナーを開催することとなりました。
<開催日時・場所>
日時:平成31年3月5日(火)13:00-15:30
場所:損保会館(大会議室):東京都千代田区神田淡路町2-9

2019/02/11  「荷主と運送事業者の協力による取引環境と長時間労働の改善に向けたセミナー」を追加開催
厚生労働省及び国土交通省では、トラック事業者と荷主が連携して実施した、トラック運送事業における荷待ち時間の削減や荷役作業の効率化など長時間労働の抑制を図るためのパイロット事業の成果を取りまとめたガイドラインの周知や具体的な改善事例の紹介等を目的とした「荷主と運送事業者の協力による取引環境と長時間労働の改善に向けたセミナー」を全国各地で開催します。このたび、仙台、新潟、広島、高松での開催が決定しました。また、大阪、福岡の2会場については申込者数が定員に達したため、追加開催します。
【開催決定会場】
■広島会場(定員:108名)
 日時:平成31年2月26日(火)14:00〜16:00
 場所:TKPガーデンシティPREMIUM広島駅前
 (広島市南区大須賀町13-9 ベルヴュオフィス広島 8F)
■仙台会場(定員:102名)
 日時:平成31年2月27日(水)14:00〜16:00
 場所:TKP仙台カンファレスセンター
 (仙台市青葉区花京院1-2-3 ソララガーデンオフィス 2F)
■新潟会場(定員:120名)
 日時:平成31年2月28日(木)14:00〜16:00
 場所:アートホテル新潟駅前
 (新潟県新潟市中央区笹口1-1 )
■高松会場(定員:120名)
 日時:平成31年3月6日(水)14:00〜16:00
 場所:JRホテルクレメント高松
 (香川県高松市浜ノ町1-1 3F )
【追加開催決定会場】
■福岡会場 第二回目 (定員:132名)
 日時:平成31年3月19日(火)14:00〜16:00
 場所:TKPガーデンシティ博多新幹線口
 (福岡県福岡市博多区博多駅中央街5-14 福さ屋本社ビル 4F)
■大阪会場 第二回目 (定員:207名)
 日時:平成31年3月22日(金)14:00〜16:00
 場所:TKPガーデンシティPREMIUM心斎橋
 (大阪府大阪市中央区南船場4-3-2 ヒューリック心斎橋ビル 7F)

2019/02/10  若者の採用・定着セミナー 〜地元志向学生を戦略的に取り込むために〜
厚生労働省では、みずほ情報総研に委託して、「若者の採用・定着セミナー〜地元志向学生を戦略的に取り込むために〜」を、2月21日(木)14:30〜17:00、TKP市ヶ谷カンファレンスセンター バンケットホール8A(東京都新宿区市谷八幡町8番地 TKP市ヶ谷ビル)で開催します。
少子高齢化による生産年齢人口の減少で、企業の深刻な人手不足が叫ばれる中、若者の採用・定着のために企業が魅力的な人事制度を用意することは、一つの解決策となり得ます。
このセミナーでは、地元で長く働くことを希望する社員に向けた「地域限定正社員制度」に焦点を当てて、この制度のメリットや活用方法を紹介します。

2019/02/09 健康経営アワード2019
経済産業省、東京証券取引所及び日本健康会議では、平成31年2月21日(木)11時00分〜17時30分、イイノホール(東京都千代田区内幸町2丁目1-1飯野ビルディング)において、健康経営に取り組む企業の顕彰や健康経営の促進のためのディスカッションを行うことを目的に「健康経営アワード2019」を開催します。
第1部では、東京証券取引所と共同で、従業員等の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組んでいる上場企業から選定した「健康経営銘柄2019」を発表します。また、資本市場に対する健康経営の発信等をテーマに、健康経営銘柄企業や投資家を交えたシンポジウムを行います。
第2部では、中小企業における健康経営の促進をテーマにシンポジウムを行います。
なお、本アワードにおいて、日本健康会議が認定する「健康経営優良法人2019」も発表します。

2019/02/09 平成30年度職場のメンタルヘルスシンポジウム
厚生労働省では、「職場のメンタルヘルスシンポジウム〜ワーク・エンゲイジメントに注目した職場と個人の活性化〜」を2月に大阪と東京で開催します。
今回のシンポジウムでは、事業場におけるメンタルヘルス対策が職場や個人に与える効果についての基調講演のほか、企業の担当者をお迎えし、取組事例の紹介やパネルディスカッションなどを行います。
(参考)ワーク・エンゲイジメント:労働者の心の健康度を示す概念のひとつで、仕事に対して「熱意」「没頭」「活力」の三つが揃って充実している心理状態のこと。
【シンポジウムの概要】
■日時・場所
<大阪開催>
 日時:平成31年2月22日(金)13:00〜16:00(開場12:00)
 会場:朝日生命ホール 8Fホール(大阪市中央区高麗橋4-2-16 大阪朝日生命館8階)
 定員:先着300名
<東京開催>
 日時:平成31年2月27日(水)13:00〜16:00(開場12:00)
 会場:第一生命ホール(晴海トリトンスクエア内) (東京都中央区晴海1-8-9)
 定員:先着500名

2019/01/27  在宅就業障害者支援推進事業セミナー
株式会社D&Iは、「在宅就業障害者支援推進事業」(平成30年度厚生労働省委託事業)として、「在宅就業障害者支援制度」の概要や在宅就業支援団体へ発注するメリット、実際の受注業務などの話が聞けるセミナーを、東京、大阪、名古屋、横浜、神戸で開催します。
【セミナープログラム(予定)】
・在宅就業支援制度の概要
・在宅就業障害者への発注メリットや留意点、受発注事例
・在宅就業支援団体からのPR(業務受注能力など)
・受発注のフロー、実際の納品物の例
・座談会形式での質疑応答
【開催日程】
■東京
 ・日時:2月7日(木)10:00〜12:00
 ・会場:東京国際フォーラム
 ・日時:3月12日(火)14:00〜16:00
 ・会場:AP東京八重洲通り
■大阪
 ・日時:2月14日(木)14:00〜16:00
 ・会場:NSE リアルエステート梅田
■名古屋
 ・日時:2月19日(火)10:00〜12:00
 ・会場:ホテルリソル名古屋
■横浜
 ・日時:2月26日(火)10:00〜12:00
 ・会場:MYS横浜駅西口
■神戸
 ・日時:3月7日(木)14:00〜16:00
 ・会場:SCC 三宮コンベンションセンター

2019/01/20  社内検定シンポジウム
厚生労働省は、社内検定シンポジウム(テーマ「AI・ロボット化等に伴う産業構造の変化に対応する技能とは」)を、2月7日(木)13:30〜16:00、ステーションコンファレンス東京(東京都千代田区丸の内1-7-12 サピアタワー6階)で開催します。
「社内検定認定制度」とは、個々の企業や団体が自社の従業員などを対象に自主的に行っている検定制度(社内検定)のうち、一定の基準を満たし、技能の振興を図る上で奨励すべきであると認めたものを、厚生労働大臣が認定する制度です。
今回のシンポジウムでは、職場での技能向上や、これを通じた経営革新に関心を持つ企業・団体などを対象に、AI・ロボット化等で産業構造が大きく変化する中、企業がさらに発展していくための人材育成や能力開発のあり方についてお伝えします。
当日は、社内検定認定制度の概要や、認定を取得するメリットについて紹介した後、有識者による基調講演「技術変化が惹起する技能育成の新潮流 −IoT・AI・ロボットと共創する豊かな人間力への挑戦−」を行います。そして、社内検定の認定を受けている企業・団体にご登壇いただき、「『社内検定』を活用した変化への対応と新たな事業展開」について、パネルディスカッションを実施します。

2019/01/20  荷主と運送事業者の協力による取引環境と長時間労働の改善に向けたセミナー
厚生労働省及び国土交通省では、トラック運送事業者の取引条件の改善や長時間労働の改善、生産性向上に役立つ方策について、全国で「荷主と運送事業者の協力による取引環境と長時間労働の改善に向けたセミナー」を開催します。
<各開催会場の日時・場所>
■名古屋会場(定員:180名)日時:平成31年2月5日(火)14:00〜16:00
場所:TKPガーデンシティPREMIUM名古屋ルーセントタワー(名古屋市西区牛島町6-1 名古屋ルーセントタワー 16階)
■東京会場(定員:255名)日時:平成31年2月7日(木)14:00〜16:00
場所:TKP東京駅大手町カンファレンスセンター(東京都千代田区 大手町1-8-1)
■東京会場(定員:255名)日時:平成31年2月13日(水)14:00〜16:00
場所:TKP東京駅大手町カンファレンスセンター(東京都千代田区 大手町1-8-1)
■大阪会場(定員:177名)日時:平成31年2月15日(金)14:00〜16:00
場所:TKPガーデンシティ新大阪(大阪市淀川区宮原4丁目1-4 KDX新大阪ビル)
■福岡会場(定員:135名)日時:平成31年2月19日(火)14:00〜16:00
場所:TKP博多駅前シティセンター(福岡市博多区博多駅前3-2-1 日本生命博多駅前ビル8F)
■札幌会場(定員:165名)日時:平成31年2月22日(金)14:00〜16:00
場所:TKP札幌カンファレスセンター(札幌市中央区北3条西3丁目1?6 札幌小暮ビル 6F/7F)

2019/01/18  ILO創設100周年記念シンポジウム
ILO駐日事務所と厚生労働省は共催で、2月1日(金)13時半〜17時45分に「ILO創設100周年記念シンポジウム」をイイノホール&カンファレンスセンターRoomAで開催します。
・1月30日(水)18時30分〜20時30分に国連大学1階アネックスホールで開催される「ILO創設100周年記念 トーク・イベント&キャリア・セミナー」はこちら

2019/01/18  働き方改革関連法セミナー
東京労働基準協会連合会では、 平成31年1月28日(月)13:30〜16:30、 一橋大学 一橋講堂(東京都千代田区一ツ橋2-1-2 学術総合センター内)において、「働き方改革関連法セミナー−同一労働同一賃金ガイドライン・改正派遣法政省令等受けての課題と対応−」を開催します。

2019/01/14  障害者雇用の最新トレンドを紹介するセミナー
「障害者サテライトオフィス勤務導入推進事業」(平成30年度 厚生労働省委託事業)では、障害者の在宅・サテライトオフィス雇用の可能性とはじめかたについて紹介するセミナーを、平成31年2月13日(水)と3月5日(火)に東京で、また、2月21日(木)に横浜で開催します。
【セミナー内容】
・従来型オフィス雇用と併せて活用、障害者も「働き方改革」の時代
・障害者雇用やテレワークの有識者によるテレワークの在り方について
・パネルディスカッション など
【開催概要】
■第1回
 ・日時:平成31年2月13日(水)14:00?16:30(受付開始13:30)
 ・会場:コンファレンススクエア M+ 10F「グランド」
     (千代田区丸の内2-5-2 三菱ビル)
 ・アクセス:JR 東京駅 丸の内南口 徒歩2分
■第2回
 ・日時:平成31年2月21日(木)14:00?16:30(受付開始13:30)
 ・会場:TKPガーデンシティ横浜 2F ホールB
    (神奈川県横浜市神奈川区金港町3-1コンカード横浜)
 ・アクセス:JR東海道本線 横浜駅 きた東口A 徒歩5分
      京急本線 横浜駅 きた東口A 徒歩5分
 ■第3回
 ・日時:平成31年3月5日(火)14:00?16:30(受付開始13:30)
 ・会場:コンファレンススクエア M+ 10F「グランド」
    (千代田区丸の内2-5-2 三菱ビル)
 ・アクセス:JR 東京駅 丸の内南口 徒歩2分

2019/01/12  労働セミナー「働く人のためのトラブル対処法セミナー」
東京都労働相談情報センター八王子事務所は、1月17・18日各18:30〜20:30、労働セミナー「働く人のためのトラブル対処法セミナー『ハラスメント』と『退職・解雇・雇止め』」を東京都八王子労政会館2階 第一会議室(八王子市明神町3−5−1)で開催します。

2019/01/12  企業におけるイクメン・イクボス養成セミナー
厚生労働省では、男性の育児休業や育児目的休暇の取得促進のため、人事労務管理や働き方の見直しのポイントを解説するセミナーの参加者を募集しています。
このセミナーでは、人事労務担当者が社内研修に使用できる資料を使い、育休取得のポイントや企業の取組事例を解説します。また、中小企業に勤める男性を主人公としたドラマを視聴し、ポイントの理解を促します。
【開催日程】
■横浜
 ・日時:1月18日(金)15:20〜16:40
 ・会場:横浜関内ホール 大ホール
 ・定員:200人
   ※後援:横浜市
  ※よこはまグッドバランス賞認定・表彰式に引き続いて開催します。
   式の進行状況により本セミナーの開始が若干遅れる場合があります。
■福岡
 ・日時:2月7日(木)14:00〜16:00
 ・会場:A・R・Kビル2階大ホール
 ・定員:100人程度

2019/01/11 第3回「働きやすく生産性の高い企業・職場表彰」の表彰式・シンポジウム
「働きやすく生産性の高い企業・職場表彰」の表彰式・シンポジウムが、平成31年2月5日(火)13:30〜17:00、イイノホール(東京都千代田区)で開催されます。

2019/01/11 女性の活躍推進に関する説明会・シンポジウム
厚生労働省では、女性の活躍に関する説明会やシンポジウムを全国各地で開催し、女性の活躍を推進する取組を支援しています。説明会やシンポジウムでは、従業員数300人以下の中小企業の事業主や人事労務担当者を対象に、女性活躍推進法の概要、企業の課題分析や行動計画策定、「えるぼし」認定取得などのポイントについて分かりやすく説明します。
【説明会・シンポジウムの開催日程】
・兵庫  1月16日(水)TKP神戸三ノ宮ビジネスセンター(神戸市中央区)
・香川  1月18日(金)サンポートホール高松(高松市サンポート)
・愛知  1月22日(火)ウインクあいち(名古屋市中村区)
・東京  1月30日(水)女性就業支援センター(港区芝)
 ※各会場とも14:00?16:00の開催

2019/

2018/12/24  働き方改革関連法等読み解きセミナーを追加開催
厚生労働省では、全基連に委託して、中小企業を支援している経営指導員、中小企業診断士、税理士、働き
方改革に取り組もうと考えている経営者、企業の人事労務担当者などを対象とした「働き方改革関連法等読み解
きセミナー」を、2月25日(月)と28日(木)に、東京で追加開催します。

2019/

2018/12/20  セミナー「外国人を雇用するには?活かすには?」
東京都立城東職業能力開発センターでは、2019年2月5日(火)13:30〜16:30、中小企業向けセミナー「製造
業の外国人財活用 外国人を雇用するには?活かすには?」をシアター1010(足立区千住3−92北千住マルイ11
階ギャラリーB)で開催します。

2019/

2018/12/18  労使関係セミナー
中央労働委員会では、1月25日(金)13:30〜16:30、KFCホール(KFC国際ファッションセンタービル3階)におい
て、「労使関係セミナー」を開催します。

2019/

2018/12/08 社員の「定着率向上」セミナー
新宿区と東京商工会議所は共催で、12月12日(水)14:00〜16:00に『社員の「定着率向上」セミナー−人手不
足時代に必見!社員の早期離職防止のポイント−』を新宿区勤労者・仕事支援センターで開催します。

2019/

2018/12/07  第101回労働政策フォーラム「高齢者の多様な就労のあり方」
労働政策研究・研修機構では、2019年1月23日(水曜)13時30分〜16時30分、ベルサール飯田橋ファースト
(東京都文京区後楽2-6-1 住友不動産飯田橋ファーストタワーB1階)において、第101回労働政策フォーラム
「高齢者の多様な就労のあり方─OECD高齢者就労レビューの報告を踏まえ─」を開催します。

2019/

2018/12/06 テレワークセミナー
東京テレワーク推進センターでは、テレワークや働き方改革に関するセミナーを同センター(東京都文京区後楽2丁
目3番28号 K.I.S飯田橋ビル6階)で毎月開催しています。12月の開催日程は6、11、12、18日(各14:00〜16:
00)となっています。

2019/

2018/12/04 シンポジウム「ものづくりの魅力をさぐる」
中央技能振興センターでは、平成30年12月15日(土)13:30〜16:15、秋葉原UDXシアター4F(東京都千代
田区外神田4-14-1・秋葉原駅北側出口から徒歩3分)において、若年技能者の入職や人材育成の促進、技能
尊重気運の醸成を図ることを目的に、シンポジウム「ものづくりの魅力をさぐる」を開催します。

2019/

2018/12/01  パートタイム労働者等雇用管理改善セミナー
厚生労働省は12月〜2月に、「パートタイム労働者等雇用管理改善セミナー」を開催します。日程は、12月13日
(東京)、12月19日(福島)、1月10日(横浜)、1月22日(岡山)、1月28日(名古屋)、1月31日(大阪)、2月
4日(東京)、2月12日(福岡)、2月14日(富山)、2月25日(大阪)となっています。

2019/

2018/12/01  講演会「最新の情報を踏まえたハラスメントの予防と対応の実務」
神奈川県かながわ労働センターは、12月13日(木)14:00〜17:00、講演会「最新の情報を踏まえたハラスメントの
予防と対応の実務−セクハラ、パワハラ、マタハラなど−」をかながわ労働プラザ3階多目的ホール(JR石川駅北口
から徒歩3分)で開催します。

2019/

2018/11/19  JADAフォーラム「人生100年時代の生き方・働き方」
一般社団法人中高年齢者雇用福祉協会(JADA)とPREP経営経営研究所は共催で、12月10日(月)13:00〜
17:00、日本財団大会議室(〒107-0052東京都港区赤坂1-2-2日本財団)において、JADAフォーラム「人生
100年時代の生き方・働き方」を開催します。

2019/

2018/11/17  労働セミナー「労働条件をめぐるトラブルへの対応」
東京都労働相談情報センター国分寺事務所では、12月5日(水曜日)・12月11日(火曜日)各18時30分〜20
時30分、東京都国分寺労政会館4階第5会議室(国分寺市南町3-22-10)において、労働セミナー「労働条件
をめぐるトラブルへの対応〜不利益変更など、もしもの時の対処法〜」を開催します。

2019/

2018/11/14  冬季シンポジウム2018「サステナビリティを高める“健康&生産性”」
日本生産性本部と東京大学大学院医学系研究科精神保健学分野が協同で設立した「健康いきいき職場づくり
フォーラム」が12月14日(金)、浜離宮朝日ホール 小ホール(東京都中央区築地5-3-2 朝日新聞東京本社・新
館2階)において、冬季シンポジウム2018「サステナビリティを高める“健康&生産性”」を開催します。

2019/

2018/11/11  パパママサミット2018「スタートはいま!我が家の“ちょうどいい”暮らし方・働き方」
東京都生活文化局・東京ウィメンズプラザでは、平成30年12月1日(土) 13:00〜16:00、東京ウィメンズプラザ地
下1階ホールにおいて、パパママサミット2018「スタートはいま!我が家の“ちょうどいい”暮らし方・働き方〜『小さい
子供のいる暮らし』をふたりで面白くする方法〜」を開催します。なお、参加申込締切日は、平成30年11月20日(火)となって
います。

2019/

2018/11/08  労働セミナー「中小企業で活用できる女性リーダーを育てる仕組みづくり」
東京都労働相談情報センターでは、11月28日(水曜日)13時30分〜16時30分、千代田区役所(千代田区九
段南1−2−1)において、労働セミナー「中小企業で活用できる女性リーダーを育てる仕組みづくり」を開催します。

2019/

2018/11/03  生涯現役社会の実現に向けたシンポジウム「人生100年時代継続雇用・定年延長を考える」
高齢・障害・求職者雇用支援機構では、平成30年12月13日(木)13:00?16:00、日本橋三井ホール(東京都中
央区日本橋室町2-2-1 COREDO室町1 5階)において、生涯現役社会の実現に向けたシンポジウム「人生
100年時代継続雇用・定年延長を考える」を開催します。

2019/

2018/10/30  安全衛生優良企業セミナー&発表会2018
厚生労働省は、「安全衛生優良企業公表制度」を広く知ってもらうためのセミナーを、11月から全国6都市(宮城、
東京、愛知、大阪、広島、福岡)で開催します。
「安全衛生優良企業公表制度」とは、労働者の安全や健康を確保するための対策に積極的に取り組み、高い安全衛生水準
を維持している企業を、都道府県労働局長が認定し、厚生労働省のホームページで企業名を公表する制度です。認定を受
けることで、健康・安全・働きやすい企業であることをPRでき、求職者へのアピールにも効果を発揮することが期待されます。
「セミナー」は、これから認定を目指す企業向けと、そのような企業にアドバイスし、認定取得のサポートをするアドバイザー向けの
2種類を開催します。同時に、安全で健康な働きやすい環境づくりに積極的に取り組み、高い安全衛生水準を維持している認
定企業の「取組事例発表会」を開催します。こちらは、企業担当者だけでなく、求職中の方や学生も対象としています。いずれ
も参加無料です。
<「安全衛生優良企業セミナー&発表会2018」概要>
【1 企業向けセミナー】(宮城、東京、愛知、大阪、広島、福岡で開催)
内容:これから認定を受けようと考えている企業に対し、制度概要や申請のポイントを分かりやすく説明します。
【2 アドバイザー向けセミナー】(東京、愛知、大阪、福岡で開催)
内容:社会保険労務士や労働安全衛生コンサルタントなどを対象に、これから認定を受けようとする企業の申請をサポートする
アドバイザーを育成するため、申請時の留意点やポイントを解説します。
【3 取組事例発表会】(東京、愛知、大阪、福岡で開催)
内容:安全で健康な働きやすい環境づくりに取り組む企業の事例を発表します。企業担当者だけでなく、学生や求職者にも分
かりやすい内容としています。
【1〜3の日程および会場】
1のみ 平成30年11月14日(水) 宮城 仙都会館
1のみ 平成30年11月20日(火) 広島 広島県民プラザ
1〜3 平成31年1月11日(金) 大阪 アクセス梅田フォーラム
1〜3 平成31年1月23日(水) 福岡 NATULUCK中州川端駅前
1〜3 平成31年2月5日(火) 東京 アクセス渋谷フォーラム
1〜3 平成31年2月7日(木) 愛知 アクセス名古屋駅前フォーラム
【参加申込方法】
事前に、WebかFAXでお申し込みください。(参加無料)
[ホームページ] http://shem.or.jp/anzen2018
[FAX] 03(6332)8056
■安全衛生優良企業公表制度とは
 安全衛生優良企業とは、労働者の安全や健康を確保するための対策に積極的に取り組み、高い安全衛生水準を維持して
いる企業のことで、一定の基準を満たす場合に都道府県労働局長が認定します。認定を受けた企業は、安全衛生優良企業
認定マークを使用して健康・安全・働きやすい企業であることをPRすることができ、厚生労働省の「職場のあんぜんサイト」でも
企業名を公表します。
≪安全衛生優良企業認定企業が公表されているサイト「職場のあんぜんサイト」≫
 http://anzeninfo.mhlw.go.jp/shindan/shindan_index.html

2019/

2018/10/26  労働契約等解説セミナー2018(追加開催)
労働者や事業主、人事労務担当者などを対象に、今年の8月から全国で開催してきた「労働契約等解説セミナー
2018」ですが、大変ご好評いただいたため、追加開催が決定しました。現在、参加者を募集しています。

2019/

2018/10/25  女性の活躍推進に関する説明会・シンポジウム
厚生労働省では、女性の活躍に関する説明会やシンポジウムなどを全国各地で開催し、女性の活躍を推進する
取組を支援しています。
【11月開催の説明会・シンポジウムの日程】
・北海道 11月7日(水) 札幌エルプラザ(札幌市北区)
・秋田  11月14日(水)秋田県中央男女共同参画センター(秋田市中通)
・東京  11月27日(火)コングレスクエア日本橋(中央区日本橋)
・島根  11月22日(木)島根県立産業交流会館(松江市学園南)
・福岡  11月 6日(火) JR博多シティ会議室(福岡市博多区)

2019/

2018/10/21  第100回労働政策フォーラム「働き方改革の実現に向けて−労使で乗り越える課題−」
労働政策研究・研修機構では、2018年11月29日(木曜)13時30分〜16時30分、有楽町朝日ホール(東京都
千代田区有楽町2-5-1 有楽町マリオン11階)において、第100回労働政策フォーラム「働き方改革の実現に向
けて−労使で乗り越える課題−」を開催します。

2019/

2018/10/19  統計データ・グラフフェアのご紹介
「統計の日」の関連行事の一つとして10 月20日(土)、21 日(日)に新宿駅西口広場イベントコーナーで「統計デ
ータ・グラフフェア」が開催されます。厚生労働省からも展示物及び統計資料等を提供し、各種統計調査の紹介を
していますので、この機会にぜひ一度足を運んでみてくださいとのことです。

2019/

2018/10/11 「無期転換ルール」導入支援セミナー
厚生労働省は、PwCコンサルティング合同会社に事業委託して、10月25日(木)14:00〜16:00、「無期転換ルー
ル」導入支援セミナーを、PwCコンサルティング合同会社 大手センタービル2階で開催します。

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2018/10/09  勤務間インターバル制度導入&IT業界の長時間労働対策セミナー
厚生労働省では、一般社団法人情報サービス産業協会・東京海上日動リスクコンサルティング株式会社等に委託
して、「勤務間インターバル制度導入&IT業界の長時間労働対策セミナー」を、11月から12月の間、大阪、愛知、
東京、宮城、広島、香川の6都市で順次開催します。
【セミナー内容】
■第1部「勤務間インターバル制度導入セミナー」
 ・働き方改革の概要、国の長時間労働対策について
 ・勤務間インターバル制度の意義や効果
 ・制度導入における実務上のポイント
 ・導入事例紹介、助成金制度について
■第2部「IT業界の長時間労働対策セミナー」
 ・基調講演(『働き方改革ハンドブック』の紹介)
 ・コンサルティングのフレームワークのご紹介
 ・企業における先進的な取組事例紹介
 ・企業、有識者の対談
【開催概要】
 開催地 :大阪、愛知、東京、宮城、広島、香川
 開催期間:11月?12月
 対象  :事業主や企業の人事労務管理担当者 など
 定員  :100〜240人程度(各回先着順)
【開催日程】
 大阪  11月9日(金)   愛知  11月14日(水)
 東京  11月21日(水)   宮城  12月6日(木)
 広島  12月13日(木)   香川  12月14日(金)

2019/

2018/10/07  パワハラ対策支援セミナー2018
厚生労働省では、21世紀職業財団に委託して、企業などがパワハラ予防・解決の取組を進める上で役立つ「パワ
ハラ対策支援セミナー 2018」を開催しています。このセミナーでは、パワハラ対策の必要性は分かるが、どう取り組め
ばいいのか分からないといった事業主や企業の担当者のために、厚生労働省が作成した『パワーハラスメント対策導入マニュア
ル』を活用して、具体的なノウハウをお伝えします。
【セミナー内容】
■講演
『パワーハラスメント対策導入マニュアル』の活用方法、実際に対策に取り組んでいる企業の事例紹介に加え、パワハラ関係の
裁判例なども解説します。
■グループワーク
パワハラ対策の体制構築のためのワークシートに基づいて作業を行った上で、グループ討議を実施し、パワハラ対策の具体的な
取組方法を理解していただきます。
【開催日程】
 ・北海道  10月29日(月) 北海道中小企業会館
 ・群馬県  10月26日(金) ベイシア文化ホール
 ・茨城県  11月15日(木) 茨城県立県民文化センター
 ・千葉県  11月5日(月) 千葉商工会議所
 ・新潟県  10月25日(木) 新潟ユニゾンプラザ
 ・三重県  11月1日(木) 三重県教育文化会館
 ・高知県  11月13日(火) 高知県立県民文化ホール
 ・岡山県  10月22日(月) 岡山国際交流センター
 ・広島県  10月23日(火) RCC文化センター
 ・徳島県  11月12日(月) とくぎんトモニプラザ

2019/

2018/10/05  働き方・休み方改革シンポジウム
厚生労働省では、三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社に委託して、10月〜12月に、「働き方・休み方改
革シンポジウム」を東京・大阪・福岡・仙台・名古屋・札幌・広島で開催します。

2019/

2018/10/05  職場における受動喫煙防止対策説明会
日本労働安全衛生コンサルタント会東京支部は、厚生労働省の委託事業として、10月23日及び11月19日(各
13:30〜16:30)に、「職場における受動喫煙防止対策説明会」を仏教伝道センタービル8階「和」(東京都港区芝
4−3−14・JR田町駅より徒歩8分、都営三田駅A9出口より徒歩2分)で開催します。

2019/

2018/10/04  管理職向け職場のハラスメント対策セミナー
厚生労働省では、東京海上日動リスクコンサルティング株式会社に委託して、セクシュアルハラスメントや妊娠・出産
などに関するハラスメント(いわゆるマタハラ)などの防止対策について、現場の管理職向けのセミナーを、全国各地
で開催しています。
【セミナー内容】
■講義
セクシュアルハラスメントや妊娠・出産などに関するハラスメントとはどのようなものか、それらのハラスメントを起こさない職場作りの
ポイントや、部下などから相談を受けた場合の対応方法などについて解説します。また、パワーハラスメントについても紹介しま
す。
■グループワーク
講義内容を踏まえ、セクシュアルハラスメント・妊娠・出産などに関するハラスメント事例によるグループワークを行うことで、セクシ
ュアルハラスメント、妊娠・出産などに関するハラスメントとは何か、予防のポイント、相談対応について理解を深めていただきま
す。
【10月・11月の開催日程】
 ・北海道 10月10日(水) 北海道建設会館
 ・栃木  11月20日(火) 栃木県青年会館
 ・埼玉  10月11日(木) JA共済埼玉ビル
 ・千葉   10月26日(金) 千葉商工会議所
 ・東京  11月22日(木) 日本教育会館
 ・富山  10月4日(木)  富山県教育文化会館
 ・石川  10月3日(水)  金沢商工会議所
 ・福井  10月2日(火)  福井県繊協ビル
 ・静岡   10月23日(火) 静岡県産業経済会館
 ・岐阜  11月1日(木)  ワークプラザ岐阜
 ・愛知  10月24日(水) 名古屋国際会議場
 ・三重  10月25日(木) 三重県教育文化会館
 ・滋賀  10月31日(水) ピアザ淡海
 ・京都  10月30日(火) 京都府中小企業会館
 ・大阪  10月16日(火) エルおおさか(大阪府立労働センター)
 ・兵庫  11月6日(火)  神戸商工貿易センター
 ・奈良  10月17日(水) やまと会議室
 ・和歌山 10月18日(木) 和歌山商工会議所
 ・鳥取  10月24日(水) とりぎん文化会館
 ・島根  10月23日(火) 松江テルサ
 ・岡山  11月7日(水)  岡山国際交流センター
 ・徳島  11月27日(火) あわぎんホール
 ・香川  11月28日(水) 高松センタービル
 ※各会場の開催時間 14:00?16:30(受付開始13:30)

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2018/10/04  多様で安心できる働き方シンポジウム
厚生労働省では、下記の日程等で、「多様で安心できる働き方シンポジウム」を開催します。このシンポジウムで
は、「多様な働き方」に関する基調講演や「多様な正社員」制度を導入した企業の取組事例の紹介やパネルディス
カッションを行います。また、パートタイム・有期雇用労働法の概要について厚生労働省から簡単な説明を行います。
【開催日程】
東京  10月5日(金) 三菱総合研究所(東京都千代田区)
北海道 10月12日(金) 札幌コンベンションセンター(札幌市白石区)
大阪  10月31日(水) オーバルホール・毎日インテシオ(大阪市北区)
宮城  11月9日(金) 仙都会館(仙台市青葉区)
福岡  11月16日(金) リファレンス駅東ビル(福岡市博多区)
埼玉  11月30日(金) 埼玉県産業文化センターソニックシティ (さいたま市大宮区)
新潟  12月7日(金) 新潟ユニゾンプラザ(新潟市中央区)
愛知  12月14日(金) 愛知県産業労働センターウィンクあいち(名古屋市中村区)
大阪  1月18日(金) オーバルホール・毎日インテシオ(大阪市北区)
神奈川 1月24日(木) 神奈川県産業振興センター(横浜市中区)
広島  2月7日(木) RCC文化センター(広島市中区)
東京  2月15日(金) 三菱総合研究所(東京都千代田区)
※各会場とも開催時間は14:00?16:30(13:30開場)

2019/

2018/10/01  『人手不足対応×女性の復職応援』求人・求職条件の緩和によるマッチング力向上セミナー
厚生労働省では、求人誌・派遣・紹介など人材サービス産業の事業者(求人企業や復職を希望する女性と接して
いる方)を対象に、「『人手不足対応×女性の復職応援』求人・求職条件の緩和によるマッチング力向上セミナー」
を、11月から東京、名古屋、大阪で順次開催します。
【開催日程】
■東京 11月1日(木)14:00?16:00 機械振興会館(東京都港区芝公園3-5-8)
 ・登壇予定:佐藤博樹氏(中央大学大学院教授)
■大阪 11月5日(月)14:00?16:00 ハービスOSAKA(大阪市北区梅田2-5-25)
 ・登壇予定:平田未緒氏(働きかた研究所 代表取締役)
■名古屋 12月10日(月)14:00?16:00 マザックアートプラザ(名古屋市東区葵1-19-30)
 ・登壇予定:川上敬太郎氏(しゅふJOB総研所長・ヒトラボ編集長)
 ※上記のほか、福岡などでセミナー開催予定

2019/

2018/09/30 労使関係セミナー「働き方改革関連法のポイントと課題」
中央労働委員会では、10月30日14:00〜17:00、新宿区立牛込箪笥区民ホールにおいて、労使関係セミナー
「働き方改革関連法のポイントと課題〜この改革に労使はどう取り組むべきか〜」を開催します。

2019/

2018/09/29  全国事業承継サミット
中小企業庁は、10月29日(月)13:00から、「全国事業承継サミット いま継ぐ(1029)、今こそ事業承継のはなし
を。」をザ・プリンスパークタワー東京(東京都港区芝公園4-8-1) で開催します。  

2019/

2018/09/23  実践型地域雇用創造事業シンポジウム
厚生労働省では、10月11日に東京国際交流館(東京都江東区)で、『実践型地域雇用創造事業シンポジウム
「磨こう!素材。育てよう!人材。〜事業の成果をゴールでなくスタートにするために〜」』を開催します。
厚生労働省では、雇用機会が不足している地域がその特性を活かし、創意工夫を凝らして雇用を生み出す取組を支援する
「実践型地域雇用創造事業」を、現在41地域で実施しています。今回のシンポジウムでは、「実践型地域雇用創造事業」を
実施している地域における効果的な事業展開を目的に、地域の資源やアイデアを生かした先進的な取組事例の紹介や有識
者からの基調講演、パネルディスカッションなどを行います。
【シンポジウム概要】
日 時:平成30年10月11日(木) 13:00〜17:15(開場12:00)
場 所:東京国際交流館 国際交流会議場(東京都江東区青海2-2-1)
参加費:無料
定 員:300名程度  

2019/

2018/09/22  労働政策フォーラム「中小企業の人材確保・育成」
労働政策研究・研修機構では、2018年10月30日(火曜)13時30分〜16時30分、浜離宮朝日ホール 小ホー
ルにおいて、労働政策フォーラム「中小企業の人材確保・育成−人が定着して活躍する職場をめざして−」を開催
します。

2019/

2018/09/20  職業リハビリテーション研究・実践発表会
高齢・障害・求職者雇用支援機構では、平成30年11月8(木)・9日(金)に、東京ビッグサイト 会議棟(東京都
江東区有明3−11−1)国際会議場・レセプションホール・他各会議室において、「職業リハビリテーション研究・
実践発表会」を開催します。

2019/

2018/09/19  介護と仕事の両立推進シンポジウム
東京都は10月16日13時30分〜16時30分、「人手不足時代の介護と仕事の両立」をテーマに、「介護と仕事の
両立推進シンポジウム」を日経ホール(東京都千代田区大手町1-3-7)で開催します。

2019/

2018/09/10  働き方・休み方改善セミナー
東京都は、9月20日(木)14:00〜16:00、「働き方・休み方改善セミナー 生活と仕事の調和のとれた働き方の実
現に向けて」を東京テレワーク推進センター(東京都文京区後楽2-3-28 K.I.S飯田橋ビル6階)で開催します。

2019/

2018/09/09  平成30年度高年齢者雇用開発フォーラム〜高年齢者雇用開発コンテスト表彰式〜
高齢・障害・求職者雇用支援機構では、平成30年10月3日(水曜)11時00分〜16時10分、イイノホール(東京
都千代田区内幸町2-1-1飯野ビル)において、厚生労働省との共催により、高年齢者が働きやすい職場環境にす
るために企業等が行った創意工夫の事例を募集した「平成30年度高年齢者雇用開発コンテスト」の表彰式及び記念講演を
行います。また、コンテスト入賞企業等による事例発表や、学識者を交えたトークセッションを実施し、企業における高年齢者雇
用の実態に迫ります。

2019/

2018/09/07  働き方改革関連法等読み解きセミナー
厚生労働省では、全国労働基準関係団体連合会に委託して、中小企業を支援している経営指導員、中小企業
診断士、税理士、働き方改革に取り組もうと考えている経営者、企業の人事労務担当者などを対象とした「働き
方改革関連法等読み解きセミナー」を、2018年9月から2019年1月にかけて、全国13都市で開催します。

2019/

2018/09/07  勤務間インターバル制度導入セミナー
厚生労働省では、東京海上日動リスクコンサルティング株式会社に委託して、企業の人事労務管理担当者を対
象に、勤務間インターバル制度とは何か、制度導入のメリット、導入上の課題、助成金制度などについて解説する
セミナーを、2018年9月から2019年3月にかけて、全国47都道府県で開催します。

2019/

2018/08/27  過重労働解消のためのセミナー
厚生労働省は、事業主、企業の人事労務担当者・管理者、総務の方などを対象に、過重労働防止対策に必要
な知識やノウハウを習得するためのセミナー参加者を募集しています。【事前申込制・参加無料】
このセミナーでは、「過重労働の現状と過重労働防止に向けた対策」、「取組事例紹介」などについて具体的な事例を交えて、
分かりやすく紹介します。セミナー参加者には、すぐに使える取組カレンダー(B3判)を、無料でプレゼントします。
なお、このセミナーは、どなたでも無料でご参加いただけるので、ご関心をお持ちの方は、ぜひご参加ください。
■開催地域・回数、定員
 開催地域:全国47都道府県
 開催回数:64回(予定)
 定員:各回先着100人程度
 ※東京・名古屋・大阪では、グループワーク型セミナーも実施します。

2019/

2018/08/25  企業におけるイクメン・イクボス養成セミナー
厚生労働省は、東京海上日動リスクコンサルティングに事業委託して、「企業におけるイクメン・イクボス養成セミナ
ー?男性の育休取得促進のために?」を9月から2019年2月にかけて全国16箇所(北海道、岩手県、宮城県、東
京都、神奈川県、新潟県、長野県、岐阜県、三重県、大阪府、滋賀県、広島県、香川県、福岡県、熊本県)で開催しま
す。

2019/

2018/08/25  シンポジウム「過労死等ゼロに向けて−職場の課題と労働組合の役割−」
連合は、9月18日(火)13:30〜17:00、シンポジウム「過労死等ゼロに向けて−職場の課題と労働組合の役割
−」をTKP御茶ノ水カンファレンスセンター2Fホール(東京都千代田区神田駿河台4-3 新お茶の水ビルディング)
で開催します。

2019/

2018/07/30  第98回労働政策フォーラム「働き方改革とテレワーク」
労働政策研究・研修機構(JILPT)では、2018年9月26日(水曜)13時30分〜16時30分、JA共済ビル カンファレ
ンスホール(東京都千代田区平河町2-7-9 JA共済ビル1階・東京メトロ有楽町線、半蔵門線、南北線「永田町
駅」4番出口 徒歩2分)において、第98回労働政策フォーラム「働き方改革とテレワーク」を開催します。

2019/

2018/07/17  神宮球場で2,000人規模の「ナイトヨガ」を開催
厚生労働省は、9月3日と10日各19:30〜20:30、明治神宮野球場で「ナイトヨガ」の体験を行う、2,000人規模
の健康増進普及月間中央イベント「スマートライフフェスタ」を開催します。

2019/

2018/07/17  「『社会人の学び』を解析する」JPSEDシンポジウム(2018年版)
リクルートワークス研究所では、2018年8月7日(火)14:00〜16:00、リクルートGINZA8ビル(G8)11階 大ホール
(東京都中央区銀座8-4-17)において、「『社会人の学び』を解析する」JPSEDシンポジウム(2018年版)を開催
します。

2019/

2018/07/16  2018年度労使紛争未然防止セミナー
公財)国際労働財団(JILAF)は8月8日13:00 〜 17:00、「2018年度 労使紛争未然防止セミナー〜建設的な
労使関係の確立で社会経済の発展と労働者生活の安定を〜」をベルサール神保町2F RoomA.B.Cで開催しま
す。今年度は、日系企業が多数進出しているカンボジアおよびミャンマーの労使関係者を招き、直近の経済・社会・労働事
情、多国籍企業の動向や労使紛争の実態と防止策などについて労使それぞれの立場からの報告を聴きます。逐次通訳付(ク
メール語、ミャンマー語)。

2019/

2018/07/10  労働セミナー「Q&Aでわかる 派遣社員必聴セミナー」
東京都労働相談情報センターでは、7月27日(金曜日)18時30分〜20時30分、7月30日(月曜日)18時30分
〜20時30分、東京都八王子労政会館(京王八王子・八王子市明神町3−5−1)において、労働セミナー「Q&
Aでわかる 派遣社員必聴セミナー」を開催します。

2019/

2018/07/08 労働契約等解説セミナー2018
厚生労働省では、労働者や事業主、人事労務担当者などを対象に、「安心して働く」ための労使をつなぐルールで
ある「労働契約」に関するセミナー参加者を募集しています(東京リーガルマインドに業務委託)。
このセミナーでは、「労働契約法をはじめとした労働関係法令上の基礎」、「無期転換ルール」、「副業・兼業の促進に関するガ
イドライン」に関する基本的な事項を分かりやすく解説します。セミナー終了後には、労働時間や労働契約、無期転換ルールに
関する個別相談会を開催します。
■開催地域・回数、定員
 開催地域:全国47都道府県
 開催回数:141回開催(予定)
 定員:各回先着100人〜250人程度

2019/

2018/07/02  女性活躍を進めるためのシンポジウム・フォーラム・説明会
女性労働協会では、女性活躍推進に取り組む予定の中小企業の皆様を対象として、東京都、大阪府、愛知県、
福岡県で、講演または事例発表を行い、その後一般事業主行動計画策定等に関する説明会、個別相談会を開
催します。その他の都道府県では計17回説明会、個別相談会を開催します。
「女性活躍推進の取組が思うように進んでいない」「取り組み方がわからない」「認定取得を検討している」という中小企業の経
営者、人事担当者様など、たくさんの方々のご参加をお待ちしているとのことです。参加無料です。お近くの地域をお選びくださ
い!
<北海道・東北>
北海道9月21日(金)
宮城県10月9日(火)
秋田県11月14日(水)
福島県12月14日(金)
<関東>
栃木県10月2日(火)
埼玉県7月26日(木)
千葉県12月6日(木)
神奈川県(第1回)8月9日(木)
神奈川県(第2回)12月4日(火)
東京都立川市10月11日(木)
第1回東京都シンポジウム7月19日(木)
第2回東京都シンポジウム9月14日(金)
第3回東京都シンポジウム11月27日(火)
第4回東京都フォーラム1月30日(水)
<中部・北陸>
新潟県8月8日(水)
三重県10月16日(火)
福井県9月12日(水)
第1回愛知県シンポジウム8月28日(火)
第1回愛知県フォーラム1月22日(火)
<関西>
兵庫県1月16日(水)
第1回大阪府シンポジウム10月25日(木)
第2回大阪府フォーラム12月12日(水)
<中国・四国>
広島県9月27日(木)
香川県1月18日(金)
島根県11月22日(木)
<九州・沖縄>
第1回福岡県シンポジウム9月6日(木)
第2回福岡県シンポジウム11月6日(火)

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2018/05/31  労働セミナー「【男女月間】人生100年時代のキャリア&ライフデザイン〜働く女性が輝くために〜」
東京都労働相談情報センターでは、6月21日・22日各14時00分〜16時00分、労働セミナー「【男女月間】人生
100年時代のキャリア&ライフデザイン〜働く女性が輝くために〜」をワイム貸会議室 高田馬場3階(新宿区高田
馬場1-29-9 TDビル3F)で開催します。

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2018/05/28  労働セミナー「事例から学ぶ 働くときのルール『労働契約』入門セミナー」
東京都労働相談情報センターでは、6月4日・7日各18時30分〜20時30分、労働セミナー「事例から学ぶ働くと
きのルール『労働契約』入門セミナー」を国分寺労政会館で開催します。

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2018/05/28  平成30年度 職場における熱中症予防に関する講習会
テクノヒル株式会社では、厚生労働省委託事業として、「平成30年度 職場における熱中症予防に関する講習会」
を開催します。
【講習会の開催地・日程】
[札幌]7月13日(金)13:30〜15:00
    会場:TKP札幌ビジネスセンター
[仙台]7月19日(木)13:30〜15:00
    会場:TKPガーデンシティPREMIUM仙台西口
[東京]6月8日(金)13:30〜15:30
    会場:全日通労働組合
[名古屋]6月29日(金)13:30〜15:00
    会場:安保ホール
[大阪]6月28日(木)13:30〜15:00
    会場:UMEDAI大阪梅田
[広島]6月22日(金)13:30〜15:00
    会場:広島オフィスセンター
[福岡]6月21日(木)13:30〜15:00
    会場:八重洲博多ビル

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2018/05/22  テレワーク&働き方改革最新情報セミナー
東京テレワーク推進センターでは、2018年5月22日(火) 14:00〜16:00、東京テレワーク推進センター セミナールー
ムにおいて、テレワーク&働き方改革最新情報セミナー「国土交通省 テレワーク人口実態調査からみるテレワーク
活用と推進のポイントについて」を開催します。

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2018/05/11 グッドキャリア企業アワード2018プレイベント
厚生労働省では、5月29日(火)に「グッドキャリア企業アワード2018プレイベント〜企業の成長戦略に不可欠な
“人が育つ仕組み”〜」 を開催します。このイベントは、従業員の自律的なキャリア形成支援について、他の模範と
なる企業を表彰する「グッドキャリア企業アワード」 ※ のプレイベントとして行うもので、多くの方にキャリア形成支援の取組とその
重要性を知ってもらい、より多くの企業から応募いただくことを目的としています。
イベントでは、これまでの「グッドキャリア企業アワード」受賞企業の人事担当者をお迎えし、キャリア形成支援の取組や効果に
関するパネルディスカッションなどを行います。
イベントの概要、申込み方法は次のとおりで、5月8日(火)から受付を開始しています。なお、「グッドキャリア企業アワード
2018」の募集開始は来月を予定しています。
【概要】
日時:平成30年5月29日(火)13:00〜15:20(開場12:30)
会場:ビジョンセンター東京6F「Vision Hall」(東京都中央区八重洲2−7−12 ヒューリック京橋ビル)
内容:1 基調講演「従業員が自ら育つ仕組み“キャリア形成支援”とは」 
        法政大学経営大学院イノベーション・マネジメント研究科 教授 藤村博之 氏2 グッドキャリア企業アワード2018募集
開始告知
3 受賞企業プレゼンテーション/パネルディスカッション 「“人が育つ仕組み”がもたらすもの とは(仮)」
  コーディネーター:藤村 博之 氏
  パネリスト(受賞企業プレゼンテーター3名)
    杉山志保 氏(株式会社NTTデータ 人事本部 人事統括部 人材開発担当)
    雅樂川陽子 氏(有限会社COCO−LO 代表取締役)
    平山貴規 氏(トラスコ中山株式会社 人事課・ヘルスケア課長)
○参加または取材のお申し込み方法:グッドキャリア企業アワード2018事務局へメール(info@career-award.jp)でお申し込みく
ださい。
※「グッドキャリア企業アワード」は、従業員の自律的なキャリア形成支援について他の模範となる取組を行っている企業を表彰
し、その理念や取組内容などを広く発信することで、キャリア形成支援の重要性を普及・定着させることを目的に実施していま
す。平成24年度から27年度までは「キャリア支援企業表彰」として実施し、平成28年度に「グッドキャリア企業アワード」に呼称
を変更しました。これまでに58社を表彰しています。

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2018/04/30 セミナー「メンタルヘルスを未然に防ぐ ストレスチェック活用法」
東京商工会議所は、2018年7月9日(月)10時00分?12時00分、丸の内二丁目ビル3階会議室7(〒100 -
0005 東京都千代田区丸の内2-5-1 )において、セミナー「メンタルヘルスを未然に防ぐ ストレスチェック活用法」を
開催します。

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2018/04/24  第97回労働政策フォーラム「仕事と家庭の両立支援のあり方を考える」
労働政策研究・研修機構(JILPT)では、2018年5月29日(火曜)13時30分〜16時30分、浜離宮朝日ホール
小ホール(東京都中央区築地5-3-2 朝日新聞東京本社 新館2階)において、第97回労働政策フォーラム「仕
事と家庭の両立支援のあり方を考える」を開催します。

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2018/04/24  労働セミナー「働く人が知っておきたい労働契約の基本知識」
東京都労働相談情報センターでは、5月22日、24日各18時30分〜20時30分、東京都労働相談情報センター
池袋事務所3階セミナー室(豊島区東池袋4-23-9)において、労働セミナー「働く人が知っておきたい労働契約の
基本知識〜最近の労働裁判例も含めて〜」を開催します。

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2018/04/17  今いる人材が最高の成果を生み出す『仕組み』のつくり方セミナー
東京商工会議所では、2018年5月23日(水)14時00分〜6時00分、江東区産業会館 2階 第5・6展示室
(〒135 -0016 東京都江東区東陽4-5-18)において、「今いる人材が最高の成果を生み出す『仕組み』のつくり
方セミナー」を開催します。

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2018/04/10  セミナー「働き方改革を無理なく取り入れて生産性向上を目指す」
東京商工会議所では、2018年5月17日(木)14時00分?16時00分、Coconeri(ココネリ)3階 研修室1(〒
176 -0001 練馬区練馬1−17−1)において、セミナー「働き方改革を無理なく取り入れて生産性向上を目指
す」を開催します。

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2018/04/03 労働セミナー「働き方改革の推進〜多様な人材の確保に向けて〜」
東京商工会議所では、2018年4月27日(金)15時30分〜17時30分、丸の内二丁目ビル 3階 会議室5・6・
7(〒100 -0005 東京都千代田区丸の内2-5-1 丸の内二丁目ビル)において、労働セミナー「働き方改革の推
進〜多様な人材の確保に向けて〜」を開催します。

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2018/03/25  政策シンポ「日本の雇用システムの再構築」
経済産業研究所(RIETI)は、4月10日13:30〜17:30、「労働市場制度改革」をテーマにしたシンポジウム「日本の
雇用システムの再構築―生産性向上を目指したAI時代の働き方・人事改革とは」を全社協・灘尾ホール(〒100-
8980 東京都 千代田区霞が関3丁目3番2号 新霞が関ビル1F)で開催(参加費:1000円)します。

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2018/03/20  労働セミナー 「”新任担当者向け”就業規則点検&整備の基本ポイント解説」
東京都労働相談情報センターでは、5月10日(木曜日)14時00分〜16時00分、5月11日(金曜日)14時00分
〜16時00分、東京都八王子労政会館(京王八王子)2階 第1会議室(八王子市明神町3−5−1)において、
平成30年度 使用者向けセミナー「”新任担当者向け”就業規則点検&整備の基本ポイント解説」を開催します。

2019/

2018/03/13  労働セミナー「事例から学ぶ 働くときのルール『労働契約』入門セミナー」
東京都労働相談情報センターでは、4月17日(火曜日)18時30分〜20時30分及び4月26日(木曜日)18時30
分〜20時30分、東京都南部労政会館(大崎)第5・第6会議室( 品川区大崎1-11-1 ゲートシティ大崎ウエスト
タワー2F)において、労働セミナー「事例から学ぶ 働くときのルール『労働契約』入門セミナー」を開催します。

2019/

2018/03/10  セミナー「中小企業のための新入社員の定着化と戦力化の教育方法」
東京商工会議所は、4月10日(火)14時00分?16時00分、セミナー「中小企業のための新入社員の定着化と戦
力化の教育方法」を、としま産業振興プラザ(IKE・Biz)6階第3会議室で開催します。

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2018/03/09  高度外国人材活用促進セミナー
厚生労働省では、高度外国人材の採用促進や定着、さらなる活躍を狙う企業経営者・人事担当者を対象に、3
都府県で「高度外国人材活用促進セミナー」を開催します。
本セミナーでは、全国約10,000社余りを対象に実施した高度外国人材向けアンケートの調査結果等をもとに作成した好事例
集を用いて、高度外国人材にとっても魅力ある就労環境を整備するためのポイント等を解説します。さらに、高度外国人材を惹
き付け、長期にわたる活躍を実現している企業の担当者や実際に日本で就労する高度外国人社員をお招きして具体的な事
例もパネルディスカッション形式で紹介します。
※高度外国人材とは、高度な技術や専門的な知識等を有する外国人の方全般を示します。
日時1:平成 30 年3月13 日(火)14:00-16:00
会場1:大阪府大阪市西区靱本町 1-8-4 大阪科学技術センタービル 404 号室
日時2:平成 30 年3月14 日(水)14:00-16:00
会場2:愛知県名古屋市熱田区熱田西町 1-1-1 名古屋国際会議場 2 号館 232+233 会議室
日時3:平成 30 年3月16 日(金)14:00-16:00
会場3:東京都中央区銀座 2-10-18 中小企業会館 講堂

2019/

2018/02/28 働き方改革特別基調講演
東京都は、3月20日14:00〜16:00、「働き方改革特別基調講演」を東京テレワーク推進センター(飯田橋)で開
催します。

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2018/02/26  平成30年度・第67回東京労働大学講座 総合講座
労働政策研究・研修機構では、「平成30年度・第67回東京労働大学講座 総合講座」の受講者を募集してい
ます。現代の労働問題を学習するのに最適なトピックスを「人事管理・労働経済」「労働法」の2部門、31課目に
精選して開講します。当該分野の第一人者による最高・最新の講義に接するまたとない機会です。
開講期間:2018年4月4日(水)〜7月12日(木)(31講義日、2試験日)
会場:東京大学 法学部31番教室(法文2号館2階)

2019/

2018/02/21  労働セミナー「徹底解説!パート社員・契約社員のための『4つの壁』と『無期転換ルール』」
東京都労働相談情報センターでは、3月7日(水曜日)18時30分〜20時30分、3月8日(木曜日)18時30分〜
20時30分、東京都国分寺労政会館4階第5会議室(国分寺市南町3-22-10)において、労働セミナー「徹底解
説!パート社員・契約社員のための『4つの壁』と『無期転換ルール』」を開催します。

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2018/02/12  セミナー「障害者の在宅ワークを考える!」
株式会社綜合キャリアトラストでは、平成29年度厚生労働省委託事業「在宅就業障害者支援推進事業」の一
環として、3月23日(金)13:30〜15:30に、綜合キャリアグループ本社オフィス・セミナースペース(東京都港区浜松
町2−4−1 世界貿易センタービルディング8階、JR・モノレール浜松町駅と都営地下鉄大門駅に直結)において、無料セミナ
ー「障害者の在宅ワークを考える!」を開催します。

2019/

2018/02/09  人が定着する職場づくりセミナー
日本生産性本部は、3月7日14:00〜17:00、厚生労働省の委託事業として「人が定着する職場づくりセミナー」を
日精ホール(東京都品川区大崎1-6-3大崎ニューシティ日精ビル3F)で開催します。

2019/

2018/02/09  2018年ILO・労働CSRセミナー
ILO駐日事務所は、日本ILO協議会との共催で、3月6日(火)13:30〜17:30、「2018年ILO・労働CSRセミナー」
を国連大学本部ビル 1階・アネックススペース (渋谷区神宮前5-53-70)で開催します。

2019/

2018/02/08 シンポ「あなたが守る従業員の健康と生きがい―企業でできるがん対策」
東京都は、3月2日(金)午後2時00分〜午後5時30分、シンポジウム「あなたが守る従業員の健康と生きがい―
企業でできるがん対策」をイイノホール(千代田区内幸町二丁目1番1号)で開催します。

2019/

2018/02/01  労働セミナー「がん等の長期・継続治療と仕事の両立」
東京都労働相談情報センターは、2月13日、16日(各18時30分〜20時30分)の両日、セミナー「がん等の長期・
継続治療と仕事の両立 〜まずは働き続けることを第一に〜」を東京都南部労政会館(大崎)第5・第6会議室
(品川区大崎1-11-1 ゲートシティ大崎ウエストタワー2F)で開催します。

2019/

2018/01/27  平成29年度厚生労働省委託事業「人が集まり定着する『魅力ある職場づくり』セミナー」
三菱総合研究所では、3月2日(金)18:00〜20:00、三菱総合研究所4階 大会議室(東京都千代田区永田
町2−10−3 東急キャピトルタワー内 受付:地下1階)において、平成29年度厚生労働省委託事業「人が集ま
り定着する『魅力ある職場づくり』セミナー」を開催します。

2019/

2018/01/26 短時間正社員制度導入支援セミナー
「短時間正社員制度」は、働く時間に制約がある人材も含めて意欲・能力の高い人材を確保・活用していく制度
です。このセミナーでは、短時間正社員制度導入のメリットや導入・運用の留意点をご説明するとともに、実際に導
入している企業のご担当者による事例紹介とパネルディスカッションを行います。
【開催地・日程】
[大阪]2月7日(水)13:30〜16:00
 会場:TKP大阪駅前カンファレンスセンター
[東京]2月15日(木)13:30〜16:00
 会場:TKP東京駅前カンファレンスセンター

2019/

2018/01/25  パートタイム労働者雇用管理改善セミナー(活用編)
厚生労働省では、パートタイムで働く方の活躍推進に関する事業主の自主的な取組を促進するため、パートタイム
労働者雇用管理改善セミナー(活用編)を2月に東京、大阪、福岡の3都市で開催します。今回のセミナーでは、
「パートタイム労働者活躍推進企業表彰」の審査委員による、活躍推進に取り組む意義・取組のポイントについての解説や、
平成29年度の受賞企業による取組事例の発表、受賞企業の事例発表や表彰審査委員との討議を行います。質疑応答の
時間では講師や登壇者に質問もできます。
【開催予定】(全会場共通:開会13:30〜閉会15:30)
《大阪》2月8日(木) TKPガーデンシティPREMIUM大阪駅前
    講師:オフィスモロホシ 社会保険労務士 諸星裕美氏
    事例発表企業:株式会社光洋、小太郎漢方製薬株式会社
《東京》2月14日(水) TKP東京駅大手町カンファレンスセンター
    講師:株式会社働きかた研究所 代表取締役 平田美緒氏
    事例発表企業:イオンビッグ株式会社、株式会社  常陽銀行
《福岡》2月15日(木) TKPガーデンシティ博多
    講師:株式会社働きかた研究所 代表取締役 平田美緒氏
    事例発表企業:株式会社サッポロドラッグストアー、
           あいおいニッセイ同和損害保険株式会社

2019/

2018/01/25  パートタイム労働者が活躍する職場づくりシンポジウム(29年度パートタイム労働者活躍推進企業表彰)
厚生労働省では、平成29年度パートタイム労働者活躍推進企業表彰の受賞企業に6社を決定し、2月1日に開
催する「パートタイム労働者が活躍する職場づくりシンポジウム」にて表彰を行います。このシンポジウムでは表彰式
のほか、多くの企業の参考となるよう、受賞企業の取組内容の紹介や受賞企業を交えたパネルディスカッションを行います。
【開催日時・場所】
日時:平成30年2月1日(木)14:00〜16:20(13:30開場)
場所:イイノホール&カンファレンスセンター(東京都千代田区内幸町2-1-1飯野ビルディング4F)

2019/

2018/01/24  社内検定シンポジウム『厚生労働省認定「社内検定」制度を活用した人材定着と生産性向上』
厚生労働省は、『社内検定シンポジウム〜厚生労働省認定「社内検定」制度を活用した人材定着と生産性向上
〜』を、2月20日にイイノカンファレンスセンター(東京都千代田区)で開催します。
厚生労働省認定「社内検定」制度は、個々の企業や事業主の団体が自社の従業員などを対象に自主的に行っている検定
制度(社内検定)のうち、一定の基準を満たし、技能振興上奨励すべきであると認めたものを、厚生労働大臣が認定する制度
です。
今回のシンポジウムでは、企業経営者、人事労務担当者、人材育成担当者などを対象に、社内検定を活用した人材定着や
生産性向上について、有識者からの基調講演のほか、職種や企業・団体別のグループに分かれて、社内検定構築支援を行っ
ているコンサルタントを交えた少人数の意見交換会を実施します。
<「社内検定シンポジウム」開催概要>
日時:平成30年2月20日(火)14:00〜16:00(開場13:30)
会場:イイノカンファレンスセンター(東京都千代田区内幸町2-1-1飯野ビル4階)
入場料 :無料
定員:100人
申込方法:事前申し込み制となります。詳細は以下をご覧ください。
三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社(委託先)
http://www.murc.jp/sp/1712/kentei/t_180220.pdf
(お申し込み専用URL http://www.murc.jp/sp/1712/kentei/form.html )

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2018/01/24  平成29年度・東京労働大学講座特別講座「『働き方改革』は何をもたらすのか」
労働政策研究・研修機構では、2018年2月22日(木)15時00分〜17時00分、TKP市ヶ谷カンファレンスセンター
5階ホール5Cにおいて、平成29年度・東京労働大学講座特別講座「『働き方改革』は何をもたらすのか―掛け声
だけで終わらせないために今、なすべきこと―」を開催します。

2019/

2018/01/20  ライフ・ワーク・バランスフェスタ東京2018
東京都は、2月8日10:00〜17:00、「ライフ・ワーク・バランスフェスタ東京2018」を東京国際フォーラム・ホールE
(2)で開催します。松本 晃 氏(カルビー株式会社代表取締役会長兼CEO)による基調講演『「ライフ」も「ワーク」
もやめられない、とまらない。〜カルビー流、ダイバーシティ×ライフ・ワーク・バランス〜』のほか、「2017年度東京ライフ・ワーク・バ
ランス認定企業」認定状授与式、パネルディスカッション、トークセッションなどが予定されています。

2019/

2018/01/16  第96回労働政策フォーラム「改正労働契約法と処遇改善」
労働政策研究・研修機構では、2018年3月15日(木)13時30分〜17時00分、有楽町朝日ホール(東京都千
代田区有楽町2-5-1 有楽町マリオン11階)において、第96回労働政策フォーラム「改正労働契約法と処遇改
善」を開催します。

2019/

2018/01/14  精神・発達障害者しごとサポーター養成講座の案内
精神障害、発達障害のある方々の雇用は、年々増加しています。こうした方が安定して働き続けるためのポイントの
一つは「職場において同僚や上司がその人の障害特性について理解し、共に働く上での配慮があること」です。しか
し、企業で働く一般の従業員の方が障害などに関する基礎的な知識や情報を得る機会は限られています。このため厚生労働
省では、今年度から、精神・発達障害のある方と一緒に働く従業員の皆さまに、正しい知識と理解を持って精神・発達障害の
ある方を温かく見守り、支援する応援者(=精神・発達障害者しごとサポーター)となっていただけるよう、養成講座を全国各地
で開催しています。
講座は90〜120分程度で、精神・発達障害についての基礎知識や、一緒に働くために必要な配慮などを学ぶことができます。
この講座の受講を通じて、障害の特性や同じ職場の仲間としての日常的な配慮のポイントを学ぶことで、障害の有無に関係な
く活躍できる職場づくりを進めていきましょう。

2019/

2018/01/13  企業在籍型職場適応援助者(ジョブコーチ)養成研修
(独)高齢・障害・求職者雇用支援機構では、企業在籍型ジョブコーチとして必要なスキルの習得を目的とした「企
業在籍型職場適応援助者(企業在籍型ジョブコーチ)養成研修」を実施します。企業在籍型ジョブコーチとは、同
じ企業に雇用されている障害のある労働者の職場適応のために、障害特性を踏まえた専門的な支援を行う人材です。研修
は、講義中心の集合研修と演習やケーススタディを中心とした実技研修の2部構成となっています。障害者の雇用管理等の業
務担当者であれば、受講できます。
■研修時期          ■募集期間
 平成30年4月期 →  平成30年2月13日(火)〜3月5日(月)
 平成30年6月期 →  平成30年4月16日(月)〜5月7日(月)

2019/

2018/01/11  グッドキャリア企業アワード2017企業向けセミナー
厚生労働省では、「グッドキャリア企業アワード2017企業向けセミナー」を、1月24日に福岡、2月1日に大阪で開
催します。このセミナーは、従業員の自律的なキャリア形成支援の方策などを広く周知することで、キャリア形成支援
の重要性について普及・定着させることを目的に実施するものです。今回のセミナーでは、「グッドキャリア企業アワード」※推進
委員による基調講演に加え、「グッドキャリア企業アワード2017」受賞企業の人事担当者をお迎えし、キャリア形成支援の取組
や効果に関するパネルディスカッションを行います。
※ 「グッドキャリア企業アワード」は、従業員の自律的なキャリア形成支援について他の模範となる取組を行っている企業を表
彰するものです。平成24年度から27年度までは「キャリア支援企業表彰」として実施し、平成28年度に「グッドキャリア企業アワ
ード」に呼称を変更しました。これまでに58社を表彰しています。
【開催スケジュール】
      開催日時        開催地      会場
1月24日(水)13:00-15:15 福岡 リファレンス駅東ビル5階 会議室V−1(福岡市博多区博多駅東1丁目16-14 リファレン
ス駅東ビル5階)
2月 1日(木)13:00-15:15 大阪 オーバルホール大会議室(大阪市北区梅田3丁目4-5 毎日インテシオ4階)

2019/

2018/01/05  労務リスク対策セミナー「労務リスクはどこに潜んでいるのか」
東京商工会議所では、2018年2月21日(水)14時00分?16時00分、サンパール荒川(荒川区民会館・〒116 -
0002 東京都荒川区荒川1-1-1)において、労務リスク対策セミナー「労務リスクはどこに潜んでいるのか〜労務トラ
ブルを未然に防ぐ方法とは〜」を開催します。

2019/

2018/01/04  第8回 明日のビジネスを担う女性たちの全国交流会 in 東京
21世紀職業財団では、2018年2月20日18:30〜21:00、学士会館において、「第8回 明日のビジネスを担う女
性たちの全国交流会 in 東京」を開催します。


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